terça-feira, 30 de abril de 2024

Planos de saúde coletivo terão aumento de 14% em terceiro ano de alta

 


De acordo o levantamento, o mercado tem sido pressionado por aumentos de preços acima de 15% desde meados de 2023

ECONOMIA|Da Agência Estado

Planos de saúde vão ficar mais caros em maio(REPRODUÇÃO/INSTAGRAM)

Os planos de saúde coletivos terão reajuste de dois dígitos neste ano, de acordo com relatório da XP Investimentos com dados da ANS (Agência Nacional de Saúde Suplementar). O aumento médio foi de 15% no período entre dezembro de 2023 e fevereiro de 2024.

De acordo com o levantamento, os reajustes se mantêm nesse patamar pelo terceiro ano seguido. Em 2023, a alta média nos preços de planos coletivos foi de 14,38%; em 2022, os reajustes oscilaram na casa de 11,54%.

Dados da ANS registram 50,9 milhões de beneficiários no mercado, com 88,6% deles nos planos coletivos, sejam empresariais e por adesão, quando vinculados a uma entidade de classe ou administradora de benefícios.

Os reajustes dos planos individuais e familiares são limitados pela agência, que fixa um teto.

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Na lista de maiores grupos, o levantamento cita SulAmérica, Bradesco Saúde e Amil como os responsáveis pelas maiores taxas, superiores a 20%.

De acordo o levantamento, o mercado tem sido pressionado por aumentos de preços acima de 15% desde meados de 2023.

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Os estados de São Paulo e Rio de Janeiro pressionam os números para cima, com reajustes na casa de 20% nos últimos meses.

A expectativa dos especialistas responsáveis pelo relatório é de que “as precificações mais agressivas continuem ocorrendo por pelo menos mais um ano no mercado de planos de saúde”.

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Novo reajuste deve ser definido no mês de maio(ARTE/R7)

Entre os fatores que justificam a alta estão o aumento das despesas dos planos de saúde, com a retomada de atendimentos que haviam sido interrompidos durante a pandemia da Covid-19, inflação de custos e incorporação de novas tecnologias.

O mercado de planos odontológico possui uma dinâmica distinta. Os aumentos de preços permanecem no nível de um dígito.

”As empresas que oferecem planos odontológicos juntamente com planos de saúde, como Hapvida, SULA e Amil, estão no limite superior dos aumentos de preços, enquanto a Odontoprev – que é uma operadora puramente de planos odontológicos – permanece no limite inferior”, diz outro trecho do documento.

Fundação Casa firma acordo para reinserção de adolescentes em Ilhabela

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A Fundação Casa e a Prefeitura de Ilhabela fecharam um acordo para promover a reinserção de adolescentes que cumpriram medidas socioeducativas. O Programa Novos Tempos visa oferecer suporte integral a jovens do município que finalizaram sua permanência nas unidades após cumprimento de penas pro infrações da lei.

O Programa, que se baseia no Estatuto da Criança e do Adolescente (ECA) e no Sistema Nacional de Atendimento Socioeducativo (Sinase), tem adesão voluntária, mas visa o incentivo aos jovens.

Na ilha, tem a supervisão do Centro de Referência de Assistência Social (CRAS), pelo qual os ex-internos ou em semiliberdade serão apresentados à novas oportunidades, seja por meio de formação acadêmica, inserção profissional ou participação ativa na vida comunitária.

Uma das metas centrais do programa é facilitar a inserção no mercado de trabalho nos primeiros seis meses após sua reintegração à sociedade. Além disso, busca-se reduzir significativamente as chances de reincidência em atos infracionais, oferecendo um caminho alternativo e construtivo para o futuro desses adolescentes.

A iniciativa, pioneira em escala nacional, foi estabelecida como programa em 2021 pelo Conselho Nacional de Justiça (CNJ), e engloba ações abrangentes nas áreas de assistência social, educação, saúde, capacitação e empregabilidade.

O município de Ilhabela se junta a mais de 90 prefeituras do Estado de São Paulo que aderiram ao Programa  Novos Tempos.







segunda-feira, 29 de abril de 2024

Presidente Libera Aposentadoria Do INSS Para Quem Tem 55 Anos; Descubra Como Solicitar

 


aposentadoria marca uma importante transição na vida de um trabalhador, representando o momento em que ele encerra suas atividades laborais para desfrutar de um merecido descanso após anos de dedicação. É o início de uma nova fase da vida, repleta de novas possibilidades e experiências.

No entanto, para garantir a aposentadoria pelo INSS no Brasil, é necessário cumprir uma série de critérios, como o tempo de contribuição ao órgão previdenciário. Com isso, o instituto tomou uma decisão que alterou esses critérios, tornando possível a concessão da aposentadoria especial a partir dos 55 anos de idade.

O que é a aposentadoria especial?

aposentadoria especial pode ser concedida com idades mínimas de 55, 58 e 60 anos para aqueles que ingressaram no mercado de trabalho após a reforma de 2019 e acumularam 15, 20 ou 25 anos de contribuição, respectivamente.

Para os trabalhadores que já estavam no mercado antes da reforma, existe uma regra de transição com base em uma pontuação mínima, sendo necessário alcançar 66, 76 ou 86 pontos, dependendo do grau de exposição da atividade, da idade e do tempo de contribuição ao INSS.

Para se qualificar para a aposentadoria especial, o trabalhador deve estar envolvido em atividades que representem risco à saúde, como aquelas expostas ao sistema elétrico de alta voltagem ou à exploração mineral em locais subterrâneos.

Solicitação da aposentadoria especial

Quanto ao processo de solicitação da aposentadoria, é necessário reunir uma série de documentos, incluindo RG, CPF, comprovante de residência, carteira de trabalho, extrato do FGTS, entre outros documentos específicos dependendo do tipo de aposentadoria solicitada.Em seguida, o trabalhador pode entrar em contato com o INSS através do site ou do aplicativo “Meu INSS” para realizar sua solicitação.

Lista de profissões que podem solicitar aposentadoria especial

Profissões de baixo risco (25 anos):

1 – Dentista

2 – Enfermeiro

3 – Foguista

4 – Auxiliar de enfermeiro

5 – Cirurgião

6 – Jornalista

7 – Médico8 – Maquinista de trem

9 – Metalúrgico

10 – Motorista de ônibus

11 – Motorista de caminhão

12 – Técnico de laboratório de análise/químico

13 – Operador de Raios-X

14 – Tratorista

15 – Recepcionista telefônica

16 – Perfurador

17 – Torneiro mecânico

18 – Vigilante (seja armado ou não)19 – Supervisor/fiscal em ambiente insalubre

20 – Pescador

21 – Tintureiro

22 – Trabalhador da Construção Civil

23 – Operador de caldeira

24 – Operador de câmara frigorífica

25 – Mineiros que trabalham na superfície

26 – Estivador

27 – Engenheiro de minas/químico/metalúrgico

28 – Gráfico

29 – Cortador gráfico

30 – Aeroviário de serviço de pista

31 – Trabalhador em extração de petróleo

32 – Professor

33 – Pintor de pistola

34 – Soldador

35 – Transporte rodoviário e urbano

36 – Bombeiro

37 – Pedreiro

Atividades de médio risco (20 anos):

1 – Extrator de mercúrio

2 – Extrator de fósforo branco

3 – Encarregado de fogo

4 – Fundidor de chumbo

5 – Moldador de chumbo

6 – Carregador de explosivos

7 – Trabalhador em túnel

8 – Trabalhador em subsolo (afastado da frente de trabalho)

9 – Fabricante de tinta

E, por fim:

Atividades de alto risco (15 anos):

1 – Mineiros no subsolo

2 – Perfurador de rocha (em caverna)

3 – Choqueiro

4 – Cavoqueiro

5 – Operador de britadeira de rocha subterrânea

6 – Britador

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