quinta-feira, 11 de agosto de 2022

Processo seletivo para o cargo de Agente de Segurança: Salário INICIAL de R$ 5.097, inscreva-se!

 


Entenda mais sobre o novo concurso para atuar como agente de segurança para homens e mulheres.

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Um novo concurso público para Agente de Segurança foi anunciado na última sexta-feira (5). O objetivo é o preenchimento de 270 vagas pela Secretaria de Estado de Justiça e Segurança Pública (Sejusp). O salário inicial dos agentes é equivalente a R$ 5.097,15.

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Do total de vagas oferecidas, 243 são para pessoas do sexo masculino. As inscrições têm valor de R4 80 e estarão disponíveis de 5 de outubro até o dia 3 de novembro de 2022. Para participar do processo de seleção, o candidato deve ter Ensino Médio completo até a data de aprovação.

Saiba mais sobre este processo seletivo. Imagem: Foto: José Cruz/Agência Brasil

Como será o concurso público para Agente de Segurança?

Conforme a maior parte dos certames nacionais, o concurso para preenchimento de 270 vagas de Agente de Segurança da Sejusp contará com prova objetiva de caráter classificatório e eliminatório. Os temas abordados serão:

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– Língua Portuguesa;

– Informática Básica;

– Raciocínio Lógico;

– Redação.

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A data da prova objetiva e de redação está marcada para o dia 18 de dezembro de 2022. Enquanto a segunda etapa do concurso ocorrerá no dia 26 de fevereiro de 2023. Essa etapa terá como metas a avaliação psicológica dos candidatos aprovados e a averiguação dos exames médicos exigidos.

Todas as pessoas aprovadas no processo de seleção, desempenharão a função de Agente de Segurança. Isso significa que eles vão fazer a vigilância e a escola em estabelecimentos da Subsecretaria de Atendimento Socioeducativo.

Onde os candidatos aprovados irão desempenhar as atividades

É importante ressaltar que o certame em questão trata da contratação de profissionais para atuarem no estado brasileiro de Minas Gerais (MG). A banca organizadora do concurso é a IBFC.

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Das vagas para homens, 24 serão destinadas a pessoas portadoras de necessidades especiais ou PcD, além de outras 3 vagas femininas para a mesma modalidade de contratação. A remuneração se mantém a mesma e ficou estabelecida em R$ 5.097,1.

Veja também: Concurso com vagas nos níveis fundamental, médio, técnico e superior: Mais de 1,2 MIL oportunidades

Pré-requisitos:

a) ser brasileiro nato ou naturalizado e no caso de nacionalidade portuguesa, estar amparado pelo Estatuto de Igualdade entre brasileiros e portugueses, com reconhecimento do gozo de direitos políticos, na forma do art. 13 do Decreto Federal Nº. 70.436, de 18 de abril de 1972;

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b) gozar dos direitos políticos;

c) estar em dia com as obrigações eleitorais;

d) estar quite com as obrigações do Serviço Militar, para os candidatos do sexo masculino;

e) ter 18 (dezoito) anos completos na data da posse;

f) possuir, comprovante de conclusão do nível médio de escolaridade exigido para o cargo;

g) não ter sido demitido a bem do serviço público, conforme art. 250 da Lei 869/52 e não ter sido demitido das Instituições Militares ou Força Congêneres;

h) não possuir registro de antecedentes criminais nos últimos 5 (cinco) anos, ficando impedido o ingresso nos casos em que houver ação penal com sentença condenatória transitada em julgado, enquanto durarem seus efeitos, garantido o contraditório e a ampla defesa;

i) não possuir acúmulo de cargos na forma da legislação vigente;

j) ser considerado apto mediante Resultado de Inspeção Médica (RIM)Superintendência Central de Perícia Médica e Saúde Ocupacional da Secretaria de Estado de Planejamento e Gestão – SEPLAG;

k) ter sido aprovado em todas as etapas do concurso público, na forma estabelecida deste edital, seus anexos e retificações, caso ocorram;

l) atender a todas as exigências estabelecidas do Edital.

Dados do concurso:

– Banca organizadora: IBFC

– Cargos ofertados: Agente de Segurança Socioeducativo

– Escolaridade: nível médio

– Salários iniciais: de R$ 5.097,15

– Vagas: 270

– Taxa de inscrição: R$ 80,00

– Inscrições: 5/10 a 3/11

– Provas objetivas: 18/12

– Segunda fazer: 26/02/2023

– Edital: https://cdn.direcaoconcursos.com.br/uploads/2022/08/Edital_Sejusp_MG.pdf

Concursos da Policia

Há diversos concursos da polícia, hoje em dia, com bancas aprovadas ou que estão autorizados e aguardam os próximos passos.

Os concursos da Polícia Militar, por exemplo, que estão com banca definida, com comissão formada ou que foram anunciados são o da PM de SP, PM de CE, PM de AP, da PMERJ, da PM do MS, PM de SC, PM do DF, PM do RN, PM de TO e mais, sem contar com os que estão previstos para o ano que vem, como é o caso da PM de SE.

Há também concurso para a Policia Civil com banca definida ou com comissão formada, como é o caso, por exemplo, da PC de GO, PC do PI, PC do TO, PC de SC, dentre outros.

Há também chances para a Polícia Federal, Polícia Científica e Forense, Bombeiros e mais. Para verificar a lista completa de concursos da polícia, acesse: https://bityli.com/qjzUwY.

Mais concursos

Na Bahia, a Câmara Municipal da cidade de Camaçari está sendo responsável por abrir um novo processo seletivo. Há a oferta de 50 vagas tanto para nível médio quanto superior e os salários chegam a até R$ 6,5 mil. São diversos cargos contemplados e as inscrições se encerram dia 21/08. Mais detalhes no edital completo: https://bityli.com/atNYvI.

Outra alternativa é para a SEDUC Goiás. A Secretaria oferta vagas para vários cargos e também para diversos níveis de escolaridade. Além disso, os salários podem chegar a quase R$ 4 mil. Ao todo, são mais de  5 mil oportunidades disponíveis. Para se candidatar, o endereço eletrônico é: https://bityli.com/apxYkR. As inscrições estarão abertas a partir de 14/08.

Novo concurso da Polícia Penal

O novo concurso da Polícia Penal teve a sua prova realizada em julho. O edital ofertou cerca de 1,7 mil vagas para interessados em atuarem como policial penal, com remunerações que chegam a aproximadamente R$ 5,4 mil.

No entanto, uma situação pode ser responsável por gerar um desconforto entre os candidatos. Isso ocorre porque houve a liberação da lista provisória dos aprovados no certame. Porém, um dia após à divulgação da lista, o Instituto AOCP, banca organizadora, decidiu fazer uma mudança em relação à pontuação da prova. Com isso, cerca de 400 candidatos que haviam sido aprovados segundo a lista provisória foram excluídos.

Agora, os candidatos buscam maneiras de reverem essa decisão da banca, argumentando que, de acordo com trechos do edital, essa redistribuição de pontos ao alterar o peso de algumas questões não poderia ter sido feita da forma que ocorreu.

Entretanto, ainda não há novidades se os candidatos irão conseguir reverter a situação, mas eles estão em contato com instituições e órgãos responsáveis.

Veja também: Concurso para Bombeiros com salários de quase R$ 14 mil: inscrições abertas!

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