A Comissão de Organização Judiciária (Coje) do Tribunal de Justiça do Rio Grande do Sul (TJRS) ampliou de 600 para 809 o número de cargos em comissão a serem criados por meio da revisão do plano de carreira. As centenas de CCs não precisarão de concurso público para ingressar no Judiciário, por determinação do CNJ apenas 20% destes cargos terão que ser preenchidos obrigatoriamente por concursados.
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A proposta de revisão do plano de carreira foi apresentada pelo Tribunal em dezembro a entidades representativas dos servidores, como o Sindjus/RS e a Abojeris. Desde aquele momento, as entidades denunciaram o desmonte contido na proposta, posicionando-se em defesa dos concursos como única porta de entrada no setor público. A previsão inicial era de extinção de cerca de mil cargos efetivos e a criação, em contrapartida, de mais de 600 cargos em comissão.
Mesmo com as críticas à troca de concursados por CCs, a proposta foi aprovada pela categoria em assembleia realizada no dia 14 de abril, já que também contém alterações reivindicadas pelos servidores para a atualização das carreiras. Porém, dois dias após a assembleia, em 16 de abril, a minuta foi alterada pela Comissão de Organização Judiciária do TJRS, ampliando para 809 os novos CCs. Conforme o jornal Zero Hora, a medida duplica o quantitativo de assessores de juiz de Direito. O Sindjus/RS denuncia que o custo será de R$ 134 milhões anuais, o que, como alerta o sindicato, “pode inviabilizar reajustes salariais, a nomeação de novos servidores concursados e progressões”.
Nesta quinta-feira, 24, foram realizadas manifestações em diversas cidades e, em Porto Alegre, o Sintrajufe/RS esteve presente para prestar seu apoio. Veja abaixo vídeo do diretor Marcelo Carlini com o coordenador geral do Sindjus, Osvaldir Rodrigues da Silva:
O sindicato dos servidores e servidoras da Justiça Estadual adverte que o projeto não traz estudo de criticidade, nem quanto à lotação paradigma como exige o Conselho Nacional de Justiça na Resolução 219/2016, ou seja, não explica por que criar 809 novos cargos comissionados. “Nunca na história do Judiciário nacional se criaram tantos CCs de uma só vez! Não podemos aceitar calados este ataque à valorização do serviço público!”, aponta o sindicato.
Tribunal cria cargos sem concurso e, ao mesmo tempo, garante mais folgas a juízes ou pagamento extra
Desde março deste ano, o TJRS está pagando aos seus juízes a chamada “licença compensatória”. O benefício garante um dia de folga a cada três dias trabalhados – ou conversão em dinheiro. O Sindjus, em ato público, vem perguntando: se há excesso de trabalho nos gabinetes que justifique a nomeação de centenas de CCs sem concurso público, o que justifica oferecer mais folgas aos juízes? Fato é que as folgas tem sido vendidas aos tribunais na forma de indenização, sem imposto de renda e desconto previdenciário, permitindo que a magistratura muitas vezes ultrapasse o teto constitucional do funcionalismo público que hoje é de R$ 46.366,19.
Na Justiça do Trabalho e na Federal no RS, apenas 0,3% dos servidores são de fora do quadro; no Judiciário Estadual, índice chega a 17,4%
Em fevereiro, o Sintrajufe/RS publicou matéria que mostra a diferença entre o Judiciário Federal e o Estadual em relação ao preenchimento de cargos por CCs. No Rio Grande do Sul, a Justiça do Trabalho tem apenas 0,4% de servidores comissionados sem vínculo; a Justiça Federal, 0,2%.
No Judiciário Estadual do RS, por outro lado, a contratação de servidores comissionados sem vínculo representa 17,4% do quadro.
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